Los 4 estilos de liderazgo que tienes que conocer para ser el mejor líder Un líder es un persona que encabeza y dirige un grupo o una organización social. Existen diferentes tipos de líderes, alguna vez te has preguntado ¿qué tipo de líder eres? En este artículo te presentamos los tipos de liderazgos y las circunstancias en los que puede ser utilizado. 1. Coercitivo En este estilo se exige el cumplimiento de inmediato. Se resume en una sola frase “Haz lo que te digo”, es más eficaz en tiempo de crisis. Por ejemplo, en un desastre natural donde todas las personas se encuentren en pánico. Un líder tiende a tomar las riendas para salir ileso del problema y ayudar a movilizar a las personas. 2. Afirmativo Tienden a crear lazos afectivos, trabajan para formar un grupo de unión y pertenencia a la empresa u organización. Este estilo afirmativo funciona mejor en momentos de tensión cuando alguno de los compañeros tienen que recuperarse de algún trauma o cuando el equipo necesita reconstruir la confianza. Este estilo debe ser utilizado con mesura. 3. Con autoridad Es el líder que moviliza a su equipo con una visión y se centra en los objetivos finales. Estos líderes inspiran el espíritu emprendedor y tienen entusiasmo por lograr sus objetivos. Pero, no se recomienda que se lleve a cabo cuando el líder se encuentre en un equipo de expertos que saben más que el. 4. Demócrata Aquí siempre se van a escuchar tus opiniones. Este estilo es cuando el líder necesita al equipo para una decisión. Por ejemplo, llevar a cabo un plan o alcanzar una meta, o necesita nuevas ideas de los compañeros. No te recomendamos utilices este estilo en una situación de emergencia.
